Word簡歷怎么做 Word簡歷制作教程

又是一年畢業(yè)季，又有一大批小萌新踏入社會，上班工作，而有沒有一份優(yōu)質(zhì)的個(gè)人簡歷，這關(guān)乎于公司的人對萌新們的第一感覺，所以word簡歷怎么做顯得尤為重要。
 

一份好的簡歷，需要注意做到以下四個(gè)方面：

1）真實(shí)自然

語言表述上，允許對自己合理包裝，但一定要做到真實(shí)、真誠。比如，實(shí)習(xí)階段，在市場部負(fù)責(zé)的工作主要是復(fù)印整理資料，記錄會議要點(diǎn)，協(xié)調(diào)活動現(xiàn)場。在簡歷上，描述成：廣泛參與市場部各項(xiàng)工作，了解部門常規(guī)流程，參與3個(gè)重要會議，協(xié)助2個(gè)大型活動。這樣描述是合理的。但是，如果只是為了讓簡歷看起來好看，無視實(shí)際情況，任性地描述成：深度組織策劃市場部核心活動，精通部門主要業(yè)務(wù)流程，實(shí)現(xiàn)總業(yè)績提升30%，擴(kuò)大市場份額13%。這樣明顯的簡歷作假， HR只會默默地把此人拉黑。
 

2）準(zhǔn)確定位

對于簡歷制作，江湖上流傳的是：寄出100份簡歷，就要有100種不同寫法。這樣暗示的是一種海投戰(zhàn)略，但其實(shí)，即便是最優(yōu)秀的大學(xué)生，也無法適合所有行業(yè)、所有崗位。對于簡歷，正確的態(tài)度應(yīng)該是：即使只投了10份簡歷，但每一份簡歷都必須投到最適合它的地方去。很多應(yīng)聘者請專家?guī)兔?，精心修改調(diào)整了簡歷內(nèi)容，結(jié)果卻總是以失敗告終——是因?yàn)樗麄円婚_始在簡歷中，對自己的定位就不準(zhǔn)確。

簡歷定位準(zhǔn)確，要先去做對的事情，然后再討論如何把對的事情做好。
 

3）突出勝任力

這點(diǎn)事尤為重要的，一個(gè)用人單位對于應(yīng)聘者的勝任能力最為關(guān)注，也是一個(gè)企業(yè)所最為需要的應(yīng)聘者的能力，這取決于是否可以把崗位工作安心托付并做好。其中，勝任力又可以細(xì)分為兩個(gè)維度：匹配度和能力值。

作為應(yīng)聘者需要通過簡歷向用人單位證明自身的勝任力，比如校內(nèi)活動經(jīng)歷，校外的實(shí)習(xí)經(jīng)歷等。應(yīng)聘者以根據(jù)這層關(guān)系，把握好簡歷中描述不同經(jīng)歷的權(quán)重。
 

4）簡明扼要

就是恰如其分地滿足目標(biāo)要求，不做多余的事情。而對于簡歷而言，需要實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)是：針對性地滿足招人企業(yè)對于簡歷各部分的需求。我們應(yīng)該更好的去想去理解：簡歷中什么信息內(nèi)容是必要的，什么是多余的。

基礎(chǔ)簡歷制作流程：

1）新建一份word文檔

2）在菜單欄下選擇插入表格，可以選擇吧鼠標(biāo)放在小格子上選擇想要的行列數(shù)，再單擊確定，或者自定義行列數(shù)生成表格

3）先根據(jù)自己具體情況，填充表格內(nèi)容，不著急排版，在表格里按照順序填寫，接著把表格里多余的表格選中刪除，

4）最后選中所有表格，選擇居中，有適合的圖片加個(gè)背景。找到桌面“頁面布局“——“背景”——“圖片”

努力的付出，終歸會回報(bào)，用心對待自己的個(gè)人簡歷，讓自己贏在起跑線！

Microsft Office Word 2003

類別：微軟專欄   大?。?1.2M    語言：簡體中文

評分：6

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